Pracovní zkušenosti

Dobrovolnictví v životopisu, když už máte praxi: kdy ho uvést a kam

Máte praxi a k tomu dobrovolnictví? Kdy ho uvést mezi zkušenosti, kdy do samostatné sekce, jak popsat svůj podíl a které citlivé údaje nesdílet.

6 min čtení

Krátká odpověď

  • Dobrovolnictví uveďte, když ukazuje něco, co nabídka chce, nebo vysvětluje časovou osu.
  • Z CV musí být jasné, že nešlo o placenou práci: v pracovních zkušenostech ji označte „dobrovolnicky“.
  • Název organizace, který by prozradil zdraví, víru nebo politické přesvědčení, můžete popsat obecněji.
Obsah článku

Krátká odpověď: dobrovolnictví uveďte, když ukazuje dovednost, odpovědnost nebo výsledek, který nabídka žádá, nebo když vysvětluje období bez placené práce. Pokud s rolí souvisí stejně silně jako zaměstnání, patří do pracovních zkušeností s jasným označením „dobrovolnicky“. Jinak mu dejte krátkou samostatnou sekci. Údaje, které by prozradily zdraví, náboženství nebo politické přesvědčení, uvádějte jen tehdy, když je to pro práci opravdu potřeba.

Europass výslovně počítá s tím, že si do profesního profilu zaznamenáte vedle práce a vzdělávání také projekty, dobrovolnickou činnost a úspěchy. Europass: profil Pro první CV bez praxe už máme samostatný návod, jak využít studium, projekty a dobrovolnictví. Tento článek řeší jinou situaci: placenou praxi máte a rozhodujete, zda dobrovolnictví v CV ještě něco přidá.

Tři otázky, než ho do CV napíšete

Toto je redakční pomůcka Sedne:

  1. Ukazuje něco, co nabídka chce? Vedení týmu dobrovolníků u role koordinátora, účetnictví spolku u role v financích, organizace akcí u role v provozu.
  2. Vysvětluje časovou osu? Dlouhodobé dobrovolnictví může srozumitelně zaplnit období mezi zaměstnáními. Obecný postup u mezer popisuje článek o mezeře v životopisu.
  3. Umíte ho popsat konkrétně? Pokud nevíte, co jste v něm skutečně dělali a co z toho vzešlo, zatím ho vynechte.

Když ani na jednu otázku nemáte jasné „ano“, CV bez dobrovolnictví bude kratší a přehlednější. To není ztráta. Můžete o něm mluvit u pohovoru, pokud se k tomu rozhovor stočí.

Kam ho zařadit

  • Situace: Dobrovolnictví přímo odpovídá požadavkům a mělo rozsah srovnatelný s prací
    • Kam: Pracovní zkušenosti
    • Jak označit: Název role + „(dobrovolnicky)“, organizace, období
  • Situace: Souvisí s rolí, ale je menší nebo nárazové
    • Kam: Samostatná sekce „Dobrovolnictví“
    • Jak označit: Jedna až dvě řádky na položku
  • Situace: Spíš dokresluje vaše zájmy
    • Kam: Zájmy, nebo vůbec
    • Jak označit: Krátce, bez podrobností Hlavní pravidlo: z CV musí být jasné, že nešlo o placenou práci. Neoznačená položka v pracovní historii by mohla vést k nesprávnému dojmu o pracovním poměru. Úřad práce ČR ve vzorové struktuře CV uvádí u praxe zaměstnavatele, pozici a náplň práce a jako další části mimo jiné dovednosti a zájmy. Úřad práce ČR: Profesní životopis a motivační dopis Samostatná dobrovolnická sekce je proto redakční volba, ne povinná součást.

Jak popsat svůj podíl

Popište dobrovolnictví stejně přesně jako zaměstnání: co jste dělali, v jakém rozsahu a co z toho bylo vidět. Následující zápis je smyšlený.

Koordinátorka dobrovolníků (dobrovolnicky), místní spolek Alfa, 2023 až 2026

Plánovala směny pro 12 dobrovolníků na víkendových akcích, vedla sdílenou tabulku přihlášek a zaškolovala nové členy.

Číslo „12 dobrovolníků“ v příkladu je smyšlené. Ve vlastním CV uvádějte jen čísla, která umíte vysvětlit. Pokud jste spolupracovali s ostatními, nepřipisujte si výsledek celého týmu.

Organizovaná dobrovolnická služba podle zákona

Česko má zákon o dobrovolnické službě. Upravuje dobrovolnickou službu organizovanou akreditovanou vysílající organizací na základě smlouvy s dobrovolníkem. Zákon č. 198/2002 Sb., § 3 a § 4 U dlouhodobé dobrovolnické služby vydá vysílající organizace dobrovolníkovi na jeho žádost osvědčení o vykonané službě. Zákon č. 198/2002 Sb., § 5 odst. 5

Pro CV to znamená: pokud jste vykonávali dlouhodobou službu v tomto režimu, můžete si o osvědčení požádat a mít podklad pro případný dotaz. Většina dobrovolnické činnosti, například pomoc ve spolku nebo na akci, ale v tomto režimu neprobíhá. Pak ji v CV nepopisujte jako „akreditovanou dobrovolnickou službu“.

Co raději vynechat

Europass doporučuje nevkládat do profilu citlivé osobní informace, například o zdraví nebo přesvědčení. Europass: Jaké informace uvést U dobrovolnictví se to týká hlavně názvu organizace. Ten může nepřímo prozradit náboženské vyznání, politickou příslušnost nebo zdravotní stav.

Redakční doporučení Sedne: pokud dovednost z dobrovolnictví pro roli potřebujete ukázat, ale název organizace by prozradil citlivý údaj, který sdílet nechcete, popište ji obecněji. Například „nezisková organizace v sociální oblasti“ místo přesného názvu. U pohovoru se pak můžete rozhodnout, co řeknete. Tento postup neplatí, pokud je organizace přímo zaměstnavatelem, ke kterému se hlásíte, nebo pokud nabídka konkrétní zkušenost výslovně žádá.

Další krok

Až budete mít konkrétní nabídku, rozhodněte o dobrovolnictví znovu. U jedné role může patřit nahoru, u jiné vůbec. V Sedne můžete vytvořit samostatnou verzi CV pro konkrétní nabídku; původní CV zůstane beze změny. AI asistent se může doptat na chybějící fakta, ale nesmí si zkušenosti vymýšlet a o výsledné podobě rozhodujete vy. Sedne negarantuje pozvání k pohovoru.

Zdroje